移民德國好處多，德國移民優(yōu)渥的社會保障制度是主因
德國是一個著名的歐洲國家，是歐洲經(jīng)濟發(fā)展的趨勢模塊，其多福利規(guī)則和條例令人印象深刻。移民德國好處多，德國移民優(yōu)渥的社會保障制度是主因，下面就跟隨德國移民網(wǎng)的小編來了解一下吧!
移民德國好處多，德國移民優(yōu)渥的社會保障制度是主因
1、全民醫(yī)保
德國的醫(yī)療保險始于1883年，從19世紀開始就有了價格低廉的醫(yī)療保險。根據(jù)德國的政策和法規(guī)，德國的中國公民或外國人往往有主導權(quán)。
法律規(guī)定，醫(yī)療保險包括牙科、藥品和醫(yī)療器械、住院、康復、懷孕和分娩等。一個人投保，整個家庭都能使用，在長期患病的情況下，需要醫(yī)療服務，還能支付醫(yī)療費用。這種方法，合理解決了生病后的昂貴費用。
2、悠長的育兒假
中國的產(chǎn)假對于想懷孕的婦女來說已經(jīng)非常好了，至少有100天的時間可以在家休息。產(chǎn)假結(jié)束后，你必須立即工作，不能在家里陪孩子。然而，在德國，所有雇員都有權(quán)為每個孩子享受三年的育兒假，和夫妻一起，不管雇主的意愿如何。
當然，在育兒假期間，你可以選擇兼職或半職工作，如果你們都不工作，你可以擁有國家的育兒津貼，最長14個月，按你以前工資的67%計算，至少300歐元，最高1800歐元。如果你有一對雙胞胎，每多一個孩子就多300歐元。
3、完全免費的公辦文化教育
文化和教育對于中國人來說，可以說是與孩子的未來息息相關(guān)，但中國昂貴的教育財政投入和參差不齊的教學資源卻讓家長們痛苦不已。在德國絕大部分聯(lián)邦州，學生從幼兒園到博士生都能享受到免費的公共文化教育。真正完成了從學前教育到高等職業(yè)教育的全覆蓋。
而這種完全免費的教育服務，即使是外國人也能享受到。此外，對于衣食住行困難的家庭，還可以申請國家的相對補助，減輕經(jīng)濟發(fā)展的負擔。人們往往有權(quán)利接受文化教育，享受同樣的教學資源。
4、兒童金
人們常說，孩子是中華民族的將來，德國人一樣也覺得孩子的必要性。德國兒童金是在小孩子出世后每個月能夠領(lǐng)取的一筆財政局補貼。第一個孩子為192歐/月;第二個孩子192歐/月;第三個孩子198歐/月;第四個及其之后的孩子則都能夠各自取得223歐/月。兒童金這一補貼能夠一直領(lǐng)取孩子法定年齡十八歲。上大學的孩子還可領(lǐng)到到27歲。
5、帶薪年假不少于20天
帶薪年假，中國一般是五天，依據(jù)工作年限逐漸增漲。在德國，企業(yè)要給與聘員每一年最少20天的帶薪年假。
6、具體工作中187天
國家法定假日針對人們而言，是很多人都在意的。暑假越多自然越好。德國人休息日肯定不加班加點，再再加德國的國家法定假日特別是在多。德國每一年現(xiàn)有18個傳統(tǒng)節(jié)日，在其中有10個是全國性國家法定假日，大部分全是跟天主教相關(guān)的傳統(tǒng)節(jié)日。那么計算下來，一年工作中187天上下。
7、失業(yè)金領(lǐng)取
中國也是有失業(yè)金領(lǐng)取的，德國在失業(yè)保險金的要求是，工作中12個月之上的職工，就可以在下崗后向政府部門申請辦理失業(yè)保險金。數(shù)最多能夠領(lǐng)到12個月失業(yè)保險金。失業(yè)保險金信用額度是該職工在下崗前12個月稅后收入的60%上下。同中國不一樣的是，德國提供培訓協(xié)助失業(yè)人員創(chuàng)建新的工作能力。
德國的社會福利就為大家講述到這里，從文中內(nèi)容可見，德國的福利保障是相當優(yōu)渥的。若您對德國感興趣，可以聯(lián)系德國移民網(wǎng)的顧問了解更多內(nèi)容。
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